Befective
15 abr, 2025
“Descubre cómo empresas como la tuya automatizan sus evaluaciones, ahorran un 60% de tiempo y toman decisiones basadas en datos reales.”
Introducción: El Problema que Todos Odian
¿Tu equipo de RR.HH. pierde semanas recopilando formularios, enviando recordatorios y analizando datos manualmente en Excel?
Las evaluaciones de desempeño tradicionales son:
✅ Lentas (procesos que toman semanas).
✅ Subjetivas (sesgos humanos, falta de estándares).
✅ Poco accionables (datos desorganizados sin insights claros).
3 Razones por las que las Empresas Modernas ya no Usan Métodos Manuales
1. El Costo Oculto del “Excel HR”
- 74% de los profesionales de RR.HH. admiten que los procesos manuales generan errores (Fuente: Deloitte).
- Solución con Befective: Plantillas preconfiguradas + automatización de recordatorios.
Los Sesgos Arruinan tu Cultura
- 53% de los empleados no confían en evaluaciones subjetivas (Fuente: Gallup).
- Solución con Befective: Métricas objetivas + evaluaciones 360° anónimas.
3. Los Datos No Deben Vivir en Correos
- 68% de los gerentes no saben priorizar áreas de mejora por falta de visualización clara.
- Solución con Befective: Dashboards en tiempo real con KPIs de desempeño.
Cómo Befective Transforma el Proceso (en 3 Pasos)
Paso 1: Configuración en Minutos
- Elige entre 20+ plantillas (competencias, objetivos SMART, 360°).
- Personaliza criterios para cada departamento.
Paso 2: Automatización Inteligente
- Envío automático de evaluaciones a empleados y managers.
- Recordatorios integrados.
Paso 3: Toma Decisiones con Datos
- Reportes automáticos: Engagement, skills gaps, potencial de promoción.
- Exportación a PDF/Excel con un clic.
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