Ley Federal del Trabajo
horas extra México
NOM-037 teletrabajo
registro de asistencia
¿Qué es el control de jornada laboral?
Es el proceso de registrar las horas trabajadas por cada empleado: entradas, salidas, pausas, horas extra e incidencias, para garantizar el cumplimiento legal y la transparencia en la gestión del tiempo.
En México, el control de jornada laboral está regulado por la Ley Federal del Trabajo (LFT). No tenerlo en regla expone a la empresa a multas, demandas y pérdida de ventaja legal ante cualquier conflicto. Por ello, contar con un sistema claro es clave.
Qué dice la Ley Federal del Trabajo sobre la jornada laboral
6:00 – 20:00
20:00 – 6:00
Turno combinado
⚠️ Horas extra — donde más errores cometen las empresas
Hasta 9 hrs extra/semana → pago doble | Más de 9 hrs → pago triple. Sin un registro preciso, estos cálculos se hacen mal y generan conflictos en nómina.
¿Es obligatorio llevar un registro de jornada laboral?
La LFT no exige un formato específico, pero sí establece que la empresa debe poder comprobar las horas trabajadas ante una inspección, demanda o conflicto laboral. Sin esa evidencia, la empresa pierde automáticamente la ventaja legal.
- Multas y sanciones
- Demandas laborales
- Errores en horas extra
- Sin evidencia en auditorías
- Cumplimiento normativo
- Evidencia ante auditorías
- Cálculo exacto automático
- Transparencia con el equipo
NOM-037 y home office: la jornada también aplica en remoto
Con el crecimiento del trabajo remoto en México, el control de jornada se vuelve más complejo. La NOM-037 establece que la empresa sigue siendo responsable del registro de jornada aunque el empleado trabaje desde casa, además de garantizar el derecho a la desconexión. Por lo tanto, un sistema digital ya no es opcional.
Cómo cumplir con el control de jornada laboral sin complicarte
- ✓Fichaje digital desde cualquier dispositivo, sin hardware adicional.
- ✓Cálculo automático de horas extra sin errores en nómina.
- ✓Reportes listos para auditorías e inspecciones laborales.
- ✓Geolocalización en el fichaje para equipos en campo o remoto.
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Preguntas frecuentes sobre jornada laboral en México
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